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個人簡歷需要注重細節

[日期:2008-10-17] 來源:  作者: [字體: ]

一般而言,簡歷需要包含以下幾方面的內容:個人信息,職業規劃和求職意向、教育背景、獎勵和榮譽、工作(實習)經歷、性格愛好。但如果只是簡單將自己的基本情況羅列出來,而不注重一些技巧上的修飾以及細節的展現,就很難讓企業HR在眾多求職者中發現你,從而獲得面試的機會。

  下面提供幾個小技巧能夠讓你的簡歷更加完善,從而增加成功幾率。

  做到簡而有力 清晰表達自己

  如果能夠在一頁紙上清晰地表達自己,就不要用兩頁紙。如果使用兩頁紙,就要注意將重要信息放在第一頁,比如你出身名校,就一定要把教育背景緊跟名字列出;每項標題中最重要的細節一定要放在第一項,隨后是次重要細節,使簡歷上的重要內容得到有效突出;同時,簡歷上的版面有限,可以選擇將姓名作為標題,聯系方式、地址緊隨其后,將剩下的空間留給實踐經驗。

  要學會精心設計 揚長避短

  在教育背景中,如果你的成績還不錯,那么可以列出來,順便附帶一些文字說明,例如專業前五名、專業第一名等,用數字來強化別人對你的記憶;至于獎勵和榮譽這一項,如果你的獎勵少于三個,而且不足以讓人印象深刻,可以采用“活動與榮譽”這樣的標題。

  此外,在簡歷上還可以加上應聘企業的LOGO,這一舉動不僅會讓應聘企業感受到求職者對企業的重視,還說明了這份簡歷就是專為這家企業而設計的,給企業HR留下深刻印象。

  量化工作(實習)經歷和成果

  不少大學生在撰寫這一部分時,都只列出自己在實習時的工作職責,即做了什么工作,但卻忽略了將自己的工作成果交代清楚,沒有很好地量化自己的工作成果和對企業、集體的貢獻。

  而有些學生的簡歷盡管都交代清楚了以上這些信息,卻忽視了自己完成的那件事情可能包含很多方面,而目標企業可能只關心其中幾個,沒有對細節進行適當裁減,一股腦全丟給企業。應根據公司的特點以及職位的要求,有所側重地突出細節。

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